Descripción del Curso

El éxito de un gerente no depende solo de su conocimiento técnico, sino de su capacidad para comunicar, decidir, liderar y gestionar personas en entornos cambiantes. Este curso te ayudará a fortalecer tus competencias gerenciales y a desarrollar una mentalidad estratégica, emocional y orientada a resultados, aplicable en cualquier nivel de liderazgo. 🎯 Propósito: Fortalecer las habilidades esenciales para una gestión efectiva, combinando pensamiento crítico, inteligencia emocional, comunicación persuasiva y liderazgo de personas.

Al finalizar este curso serás capaz de:

✅ Comunicar con claridad, influencia y empatía en contextos ejecutivos. ✅ Tomar decisiones complejas bajo presión y con pensamiento crítico. ✅ Gestionar eficazmente tu tiempo y priorizar con productividad. ✅ Liderar con inteligencia emocional y mentalidad de crecimiento. ✅ Negociar y gestionar relaciones clave con stakeholders estratégicos.

Estructura del Curso:

4 Chapters · 8 Lessons

  1. 1

    Capítulo 1. Comunicación, Liderazgo e Influencia

    1. (Included in full purchase)

      Comunicación Ejecutiva y Persuasiva

    2. (Included in full purchase)

      Inteligencia emocional aplicada al liderazgo

  2. 2

    Capítulo 2. Pensamiento Crítico y Toma de Decisiones

    1. (Included in full purchase)

      Pensamiento Crítico

    2. (Included in full purchase)

      Toma de Decisiones Complejas

  3. 3

    Capítulo 3. Productividad, Negociación y Gestión del Entorno

    1. (Included in full purchase)

      Gestión del Tiempo y Productividad Personal

    2. (Included in full purchase)

      Negociación Efectiva

    3. (Included in full purchase)

      Gestión de Stakeholders Estratégicos

  4. 4

    Capítulo 4. Liderazgo de Personas y Mentalidad de Crecimiento

    1. (Included in full purchase)

      Gestión de Personal y Mentalidad de Crecimiento

Master Minds

Mateo Santos Liderazgo | Equipos Agustín Gratia Negocios Catalina Desié Liderazgo | Equipos

Diploma de Participación y Constancia DC-3

Incluye: - Diploma de Participación emitida por KAPRO   - Constancia de Competencias Laborales DC-3  (válida ante la Secretaría de Trabajo y Previsión Social en México)

Testimonios

 

”
“Me ayudó a tomar decisiones más conscientes y a comunicarme mejor con mi equipo.”
Sofía Morales

Gerente de RH

”
“Excelente estructura, muy práctica y enfocada en el desarrollo real del líder.”
Rodrigo Peña

Supervisor de Operaciones

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